在一波又一波“再见 10 年代，你好 20 年代”的声音中，我越来越频繁地感慨：时光老去了岁月，沧桑了容颜。老照片、老物件、长大的孩子，年迈的父母……处处在提醒：我在“变老”！同时也强烈地触发了我的思考——时间怎样度过才更有价值？2017 年秋天的一个中午，阳光透过落地玻璃窗，洒落在办公室的木质地板上，实习生小邹的手机里循环播放着《明天，你好》这首歌，我陷入了沉思，也很想对我的明天说声：你好！2017 年 12 月 8 日，我递交了辞呈，离开一个舒适区——一家毕业出来工作了十多年的企业，一家国内行业前三、国际行业前六的上市企业。面对家人、同事及领导的不解、劝导和挽留，我知道这个改变意味着什么，意味着要经历很多不必经历的折腾，要改变长期固有习惯，要重新适应一个新的环境,要面对未来的更多不确定性结果。身边熟识的人，疑惑我离职的原因是什么，毕竟我的工作看上去稳定、舒适，且随着当前公司的海外并购、扩张，有很大的上升空间。我诚实地告诉他们：确实没有诸如人际关系处理不好、收入不合期望、与上司相处不睦、工作压力大等狗血剧情。我只单纯追寻自己的改变，未曾想过其他利益取舍和得失。除了工作多年感情上的不舍，这个分别很美丽。2018 年 1 月 2 日，我来到了一个新的环境——海迅集团。新的环境、新的同事、新的领导、新的开始，你们肯定会问，这样的改变，我会不会焦虑，会不会害怕。其实，我本是无暇顾及担心和害怕的，一个新的世界，一个新的环境，等着我去开启，等着我去创造。我唯一要做的事是“向前走”。从此刻起，开始了我坚信并选择的“改变”，为践行部门工作思路及规划，做调研、订制度、理流程；为了解事情的来龙去脉，查资料、找数据、勤沟通；为证实观点，下功夫、作分析、举证据；为形成审计成果运用，拟报告、询意